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    不要把压力与责任层层传导到乡镇

    信息发布者:xuhuifang
    2017-08-08 23:14:33   转载


    文 | 向文

    我是公务员原创出品


     


    最近,需要再一次核实贫困户,县委组织部、统战部、市场监督管理所就把所有贫困户的名单又传到基层,限制时间马上对,按时核实上交,是否是党员,亲戚是否是村“三职干部”,家属是否在部队,是否开店,有铺子等。明明县上的任何一个部门都有各自的系统,只要系统输进去人名,所有的信息都可以查,但是县上就是怕麻烦,就是要把压力下放给基层。而且一到周末,文件就像雪花片一样传来,间接性让乡镇没办法休息。


    大量文件注明要“通报”“问责”“约谈”,每个月报送的信息报送的少,刊登得少就要被通报。平台挂的政务公开、党务公开少,就要约谈一把手。上面感冒下面地震,党委书记被约谈,面子挂不住,肯定要教育下面的干事者。但是县上的部门也不想想,一个局有多个部门。就拿宣传部来说,信息股、教育培训股、采编股、审核股,有多个部门。


    前段时间听我们一领导提起,端午放假的第一天,县上发改部门的一个领导打电话下来,要把人全部召集回来对材料,我们领导说我们已经好几个月都没有休息了,应该给我们休息几天,而且放出去的人没办法召回来,都回县上过端午节了。那人听了才哑口无声。


    乡镇要下乡,要扶贫,还要干好本职工作,所以请上级部门少一些“问责”“通报”“约谈”,多一些关爱,多一些设身处地的想想。



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